El Decreto Ministerial No 142 de 21 de julio de 2026 estableció un contingente de sólo 79 admisiones en función del personal docente en el año escolar 2026/2027 a escala nacional. Un número que se basa únicamente en las rescisión previstas y no tiene en cuenta las necesidades reales del sector, especialmente críticas en Campania, donde se encuentran 624 vacantes en un total de 2.224. Estas deficiencias están actualmente cubiertas de personal precario, muchos de los cuales tienen años de servicio detrás de ellos.
Ottavio De Luca, secretario regional de FLC CGIL Campania, ha criticado duramente la disposición, subrayando cómo la política de reclutamiento sigue ignorando las necesidades reales de las instituciones educativas. "79 lugares a nivel nacional, frente a cientos de brechas en Campania solo, representan una precariedad estructural para los trabajadores y trabajadores que garantizan el funcionamiento de los convictos y personas educadas", dijo De Luca.
The situation is aggravated by the exhaustion of the rankings in many regions and by the absence of ordinary competitions since 2000 for educational staff. Además, no se han activado procedimientos extraordinarios de contratación ni se han adoptado medidas similares a las “mini call fast” utilizadas para otros perfiles escolares.
Otra crítica se refiere a la armonización entre las necesidades reales y el personal autorizado, que compromete la organización de instituciones educativas, aumenta el volumen de trabajo y limita las oportunidades educativas de los estudiantes.
El FLC CGIL Campania pide encarecidamente un plan extraordinario de estabilización del personal precario con larga experiencia y una revisión de los criterios para determinar lo orgánico, para que satisfagan las necesidades reales de los convictos y educados. El sindicato seguirá de cerca el desglose provincial del contingente y llevará el asunto a las mesas de negociación con la administración escolar regional.
Qué saber sobre la situación del personal educativo en Campania
Aquí están algunos puntos claves en relación con la crisis orgánica en el sector educativo de Campania.
- Lugares disponibles: Sólo 79 admisiones en función de 2026/27 a nivel nacional.
- Vacaciones: En Campania hay 624 vacantes en 2.224.
- Criticismo de reclutamiento: Falta de competencias ordinarias desde 2000 y ausencia de procedimientos extraordinarios.
- Impacto en la calidad educativa: La armonización entre las necesidades y el personal autorizado compromete la organización escolar.
- Solicitudes sindicales: El FLC CGIL pide un plan de estabilización y una revisión de criterios orgánicos.
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